Приказ об утверждении положения о командировках: образец 2026 года
Общество с ограниченной ответственностью «Ромашка»
ПРИКАЗ № 14об утверждении положения о служебных командировках
В целях установления единого порядка направления работников в служебные командировки, размеров суточных и правил возмещения расходов
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить положение о служебных командировках (приложение) и применять его с 1 ноября 2026 года. 2. Установить размер суточных: 700 рублей за каждый день командировки по России и 2 500 рублей за каждый день заграничной командировки. 3. Установить, что расходы на проживание возмещаются в пределах норм, указанных в положении, а сверх норм – по согласованию с директором. 4. Главному бухгалтеру Кузнецовой Е. Н. применять положение при приёме авансовых отчётов с 1 ноября 2026 года. 5. Начальнику отдела кадров Смирновой А. В. ознакомить с положением всех работников под подпись до 31 октября 2026 года. 6. Ознакомлять новых работников с положением до подписания трудового договора. 7. Контроль за соблюдением положения о командировках поручить бухгалтерии.
Основание: служебная записка главного бухгалтера Кузнецовой Е. Н. от 15 сентября 2026 года.
С приказом ознакомлены: все работники по листу ознакомления
Подпись работника дата ознакомления
Положение о командировках закон прямо не требует, но размер и порядок возмещения расходов определяются коллективным договором или локальным актом (статья 168 ТК РФ). Без положения непонятно, сколько платить суточных, и спор с работником или налоговой решается не в пользу компании. Общие правила командировок установлены постановлением Правительства РФ № 749; положение их конкретизирует. Обычно в нём описывают: кто подписывает решение о поездке, размер суточных, нормы на проживание и проезд, класс билетов, порядок аванса и авансового отчёта, оплату выходных в командировке. Суточные можно установить любые, но НДФЛ не облагаются только 700 рублей в день по России и 2 500 рублей за рубежом; превышение облагается. При однодневной поездке по России суточные по общему правилу не выплачиваются, но компенсацию можно предусмотреть в положении. Ошибка – разные суммы в положении и в трудовых договорах или в учётной политике. Положение и приказ о его утверждении хранятся постоянно.
- Реквизиты документа
- Основной текст
- Подписи
Приказ о приеме на работу: образец и порядок оформленияПриказ о приеме на работу оформляют после согласования условий трудоустройства, и ошибки в нем создают путаницу в кадров
Форма акта приема-передачи: когда нужна и как составитьНеправильно оформленный акт приема-передачи оставляет спорные моменты после сделки: стороны по-разному помнят комплектац
Заявление на увольнение по собственному желанию: образец и правила оформленияНеправильно оформленное заявление на увольнение задерживает расчет и создает лишние споры с работодателем. Разбираем, ка
Трудовой договор для сотрудника и работодателяТрудовой договор часто нужен срочно, когда работа уже согласована, а документ еще не готов. Ошибка в формулировках может
Как скачать акт приема-передачи и правильно его заполнитьРазобраться с актом приема-передачи нужно до подписания документов: одна пропущенная строка может создать спор о состоян
Как проверить договор перед подписанием: базовый чек-лист для пользователяПеред подписанием договора легко пропустить спорный пункт, и потом столкнуться с лишними расходами или обязанностями. Ра
Заявление на отпуск для печати: удобный бланк и примерЕсли нужно быстро оформить отпуск, ошибка в заявлении задерживает согласование и печать. Разбираем, где взять заявление 
Образец договора оказания услуг для малого бизнесаМалому бизнесу нужен договор оказания услуг образец, который можно быстро адаптировать под работу с клиентом и снизить рСоберите первый документ прямо сейчас
Три минуты, ноль рублей за черновик и готовый PDF в конце. Регистрация не нужна.