Рекомендательное письмо бухгалтеру: образец 2026 года

Рекомендательное письмо бухгалтеру: кто и сколько работал, что делал, как себя проявил и с чьего согласия даны сведения.
проверен 26.08.2026подготовил Владимир Кривов1 страница18 полей
Готовый документ – через пару минут
Безлимит на месяц500 ₽ 5 ₽PDFDOCXвсе документы каталога без знака 30 дней
Пустой бланк придётся дописывать от руки. Заполните форму – документ соберётся сам, со всеми вашими данными. Это подписка: первый месяц стоит 1 ₽ («5 документов») или 5 ₽ («Безлимит»), через 30 дней с карты автоматически спишется полная стоимость тарифа – 100 ₽ или 500 ₽ в месяц. Отключить автопродление можно в личном кабинете в любой момент.
Данные документа
Данные документа
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
0 полей заполнено
rekomendatelnoe-pismo-buhgalteru.pdfбесплатная версияРедактировать шаблон
ОБРАЗЕЦ

Кому: По месту требования

Вниманию: Руководителю отдела подбора персонала

Адрес: г. Москва, ул. Тверская, д. 1, оф. 10

 

Заявитель: ООО «Ромашка»

Адрес: г. Москва, ул. Ленина, д. 12, оф. 4

Телефон: +7 900 123-45-67

Исх. № 124/56

РЕКОМЕНДАТЕЛЬНОЕ ПИСЬМОбухгалтеру

Сообщаю, что Кузнецова Елена Николаевна работал(а) в ООО «Ромашка» в должности главного бухгалтера с 01.03.2021 по 15.09.2026.

В обязанности входило: ведение бухгалтерского и налогового учёта организации на общей системе налогообложения, расчёт заработной платы на 120 человек, подготовка и сдача отчётности, взаимодействие с налоговым органом, банками и аудиторами.

За время работы проявила себя внимательным и организованным специалистом: отчётность сдавалась без нарушения сроков, по результатам камеральных проверок замечаний не было, к работе с первичными документами относилась требовательно. Отдельно отмечу результат: перевела учёт на новую программу без остановки работы бухгалтерии и без переноса сроков отчётности.

Считаю возможным рекомендовать этого специалиста как ответственного специалиста, которому можно доверить учёт компании со сложной структурой и подготовку к проверкам. Готов(а) ответить на уточняющие вопросы по контактам, указанным в письме.

Настоящее письмо составлено с письменного согласия работника на передачу сведений о его трудовой деятельности.

Приложение: 1. Копия согласия работника на передачу сведений, на 1 л. в 1 экз.

Дата: 15.09.2026 Генеральный директор Иванов И. И.
Документ составлен и проверен специалистами сервиса образцы-договоров.рф
Пожелания и рекомендации к документу вы можете оставить на сайте образцы-договоров.рф
Документ обновляется на глазах: вводите данные слева и сразу видите результат
Выбрать другой документ
Что важно знать

Рекомендательное письмо – документ деловой практики: юридических последствий оно не порождает, выдавать его работодатель НЕ ОБЯЗАН, а будущий работодатель не обязан его учитывать. Но одно правило здесь жёсткое: сведения о работнике – персональные данные, и сообщать их третьей стороне без ПИСЬМЕННОГО СОГЛАСИЯ работника нельзя, за исключением случаев, прямо предусмотренных законом (статья 88 Трудового кодекса Российской Федерации, статья 9 Федерального закона от 27.07.2006 № 152-ФЗ). Согласие берут до отправки письма и хранят; за нарушение – административная ответственность по статье 13.11 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, а штрафы для организаций с 30.05.2025 исчисляются сотнями тысяч рублей. Второе ограничение – содержание. Недостоверные и порочащие сведения о человеке дают ему право требовать их опровержения и возмещения убытков (статья 152 Гражданского кодекса Российской Федерации), поэтому безопаснее писать проверяемые факты и оценочные суждения, а не утверждения о чужих проступках. И третье: по письменному заявлению работника работодатель обязан в течение ТРЁХ РАБОЧИХ ДНЕЙ выдать копии документов, связанных с работой, и справки о заработке (статья 62 Трудового кодекса), но характеристика и рекомендация в этот перечень не входят – их дают по доброй воле.

Что внутри документа
  1. Шапка: кому и от кого, исходящий номер
  2. Кто рекомендуется и период работы
  3. Обязанности на занимаемой должности
  4. Как работник проявил себя и его результаты
  5. Собственно рекомендация
  6. Оговорка о согласии работника на передачу сведений
  7. Приложения к письму
  8. Дата и подпись отправителя
Частые вопросы

Готовый файл выгружается в PDF и DOCX. Бесплатная выгрузка идёт с водяным знаком, вариант без знака — платный либо по подписке. Текст документа в обоих случаях одинаковый.

Да. Поля заполняются в браузере, а готовый лист виден справа и меняется сразу. Скачанный DOCX открывается в любом редакторе, так что текст можно дополнить и после выгрузки.

Технически нет: незаполненное место печатается линейкой, чтобы вписать данные от руки при подписании. Юридически так можно поступать не со всем. Если пустыми останутся предмет договора, срок или цена там, где закон относит их к существенным условиям, суд признает договор незаключённым (ст. 432 ГК РФ); пустая строка с размером неустойки означает, что соглашения о неустойке нет (ст. 331 ГК РФ); доверенность без даты совершения ничтожна (п. 1 ст. 186 ГК РФ). Оставляйте незаполненными только то, что действительно вносится при подписании: подписи, даты вручения, номера.

Нет. Бланк и пояснения к нему носят справочный характер: они собраны по общим правилам и не учитывают обстоятельств конкретного спора, условий вашего договора и региональной практики. Сроки и размеры платежей проверяйте по действующей редакции закона на день подачи документа — они меняются чаще, чем сами бланки. Если спор уже дошёл до суда или речь идёт о недвижимости, наследстве, детях или увольнении, документ стоит показать юристу до подписания.
Отзывы и пожелания
Чего не хватает в этом документе? Напишите – мы дополним. Пожелания читает юрист, который ведёт раздел. Оценка звёздами видна всем и помогает выбрать документ.
Ваша оценка:
Появится на странице после проверки
Статьи по теме
Разбираем на примерах, как заполнить документ и что проверить перед подписанием.
Как написать коммерческое предложение, чтобы его дочитали до концаКак написать коммерческое предложение, чтобы его дочитали до концаКоммерческое предложение часто открывают и откладывают за 10–15 секунд. Если оно перегружено общими фразами, его не дочиЗаявление на отпуск для печати: удобный бланк и примерЗаявление на отпуск для печати: удобный бланк и примерЕсли нужно быстро оформить отпуск, ошибка в заявлении задерживает согласование и печать. Разбираем, где взять заявление Штатное расписание 2026: как оформить и скачать шаблонШтатное расписание 2026: как оформить и скачать шаблонОшибки в штатном расписании приводят к путанице в должностях, окладах и структуре подразделений. Разбираем форму штатногКак скачать акт приема-передачи и правильно его заполнитьКак скачать акт приема-передачи и правильно его заполнитьРазобраться с актом приема-передачи нужно до подписания документов: одна пропущенная строка может создать спор о состоянОбразец договора поставки для бизнеса: универсальный шаблон и ключевые условияОбразец договора поставки для бизнеса: универсальный шаблон и ключевые условияОшибка в договоре поставки приводит к срывам сроков, спорам о товаре и лишним затратам. Разбираем, какой образец подходиАкт выполненных работ: образец для закрытия услуг и работАкт выполненных работ: образец для закрытия услуг и работАкт выполненных работ нужен, когда заказчику и исполнителю нужно закрыть услуги или работы без лишних споров. Разбираем,Согласие на обработку персональных данных для сайта и документовСогласие на обработку персональных данных для сайта и документовРазмещая форму на сайте или оформляя документы, легко пропустить согласие на обработку персональных данных и столкнутьсяДоговор займа: образец для передачи денег между физлицами и компаниямиДоговор займа: образец для передачи денег между физлицами и компаниямиПередача денег без договора часто заканчивается спорами о сроке возврата, процентах и самом факте займа. Разбираем, како

Соберите первый документ прямо сейчас

Три минуты, ноль рублей за черновик и готовый PDF в конце. Регистрация не нужна.