Приказ о проведении профилактической беседы с нарушившими трудовую дисциплину
Готовый документ – через пару минут
Безлимит на месяц500 ₽ 5 ₽PDFDOCXвсе документы каталога без знака 30 дней
Пустой бланк придётся дописывать от руки. Заполните форму – документ соберётся сам, со всеми вашими данными. Это подписка: первый месяц стоит 1 ₽ («5 документов») или 5 ₽ («Безлимит»), через 30 дней с карты автоматически спишется полная стоимость тарифа – 100 ₽ или 500 ₽ в месяц. Отключить автопродление можно в личном кабинете в любой момент.
Данные документа
Данные документа
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
0 полей заполнено
prikaz-o-profilakticheskoj-besede-disciplina.pdfбесплатная версияРедактировать шаблон
ОБРАЗЕЦ

Общество с ограниченной ответственностью «Ромашка»

ПРИКАЗ № 14о проведении профилактической беседы

г. Москва01.09.2026

В связи с повторными опозданиями работников склада, выявленными по данным системы контроля доступа за сентябрь 2026 года, и в целях предупреждения нарушений трудового распорядка

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Провести 10 октября 2026 года профилактическую беседу о соблюдении режима рабочего времени с работниками согласно приложению 1. 2. Беседу провести заведующему складом Петрову П. П. с участием специалиста по кадрам Смирновой А. В. 3. В ходе беседы разъяснить работникам положения правил внутреннего трудового распорядка о начале рабочего дня, порядок сообщения о причинах опоздания и последствия повторных нарушений. 4. Выяснить у работников причины опозданий и их предложения, в том числе о возможности изменить начало рабочего дня по заявлению работника. 5. Итоги беседы оформить справкой, подписанной проводившими беседу; работникам предложить ознакомиться со справкой под подпись. 6. Настоящий приказ и проведённая беседа дисциплинарным взысканием не являются и не влекут уменьшения заработной платы. 7. Контроль за проведением беседы и оформлением её итогов поручить заведующему складом Петрову П. П.

Основание: служебная записка заведующего складом Петрова П. П. от 2 октября 2026 года.

Генеральный директор Иванов И. И.

С приказом ознакомлены: работники из приложения 1, Петров П. П., Смирнова А. В.

Подпись работника дата ознакомления

Документ составлен и проверен специалистами сервиса образцы-договоров.рф
Пожелания и рекомендации к документу вы можете оставить на сайте образцы-договоров.рф
Документ обновляется на глазах: вводите данные слева и сразу видите результат