Приказ о предоставлении отгула в связи с корпоративным мероприятием
Готовый документ – через пару минут
Безлимит на месяц500 ₽ 5 ₽PDFDOCXвсе документы каталога без знака 30 дней
Пустой бланк придётся дописывать от руки. Заполните форму – документ соберётся сам, со всеми вашими данными. Это подписка: первый месяц стоит 1 ₽ («5 документов») или 5 ₽ («Безлимит»), через 30 дней с карты автоматически спишется полная стоимость тарифа – 100 ₽ или 500 ₽ в месяц. Отключить автопродление можно в личном кабинете в любой момент.
Данные документа
Данные документа
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
Заполните поле, чтобы перейти дальше
0 полей заполнено
prikaz-o-predostavlenii-otgula-v-svyazi-s-korporativnym-meropriyatiem.pdfбесплатная версияРедактировать шаблон
ОБРАЗЕЦ

Общество с ограниченной ответственностью «Ромашка»

ПРИКАЗ № 14о предоставлении дня отдыха

г. Москва01.09.2026

В связи с проведением корпоративного мероприятия, посвящённого годовщине основания организации, и в целях поощрения работников

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Объявить 30 октября 2026 года дополнительным днём отдыха для работников организации с сохранением среднего заработка. 2. Работникам со сменным графиком, у которых 30 октября 2026 года приходится на выходной, предоставить оплачиваемый день отдыха в другой день по согласованию с руководителем подразделения. 3. Оставить на работе 30 октября 2026 года дежурных работников согласно приложению 1, оплатить им этот день в обычном порядке и предоставить оплачиваемый день отдыха в течение месяца по их выбору. 4. Участие в корпоративном мероприятии считать добровольным. 5. Табельщику Смирновой А. В. отразить 30 октября 2026 года в табеле учёта рабочего времени как оплачиваемый день отдыха. 6. Главному бухгалтеру Кузнецовой Е. Н. произвести оплату дня отдыха с удержанием НДФЛ и начислением страховых взносов в общем порядке. 7. Контроль за предоставлением и оплатой дня отдыха оставляю за собой.

Основание: служебная записка заместителя директора по персоналу Петрова П. П. от 1 октября 2026 года.

Генеральный директор Иванов И. И.

С приказом ознакомлены: все работники организации по листу ознакомления, Смирнова А. В., Кузнецова Е. Н.

Подпись работника дата ознакомления

Документ составлен и проверен специалистами сервиса образцы-договоров.рф
Пожелания и рекомендации к документу вы можете оставить на сайте образцы-договоров.рф
Документ обновляется на глазах: вводите данные слева и сразу видите результат